隨著時(shí)代的發(fā)展,一部分行業(yè)開(kāi)始進(jìn)入成熟期,無(wú)論是前景還是薪資都開(kāi)始緩慢增長(zhǎng),但I(xiàn)T行業(yè)仍然處于成長(zhǎng)期,因?yàn)榭萍际堑谝簧a(chǎn)力,數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展使得互聯(lián)網(wǎng)迸發(fā)新活力,無(wú)論是發(fā)展前景還是薪資水平都在快速增長(zhǎng),數(shù)字經(jīng)濟(jì)類職業(yè)的增長(zhǎng),不僅反映了數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的影響,也為勞動(dòng)者提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。換而言之,如今數(shù)字經(jīng)濟(jì)賽道成為當(dāng)下眾多勞動(dòng)者的選擇,尤其是在數(shù)字技術(shù)的助推下,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)不斷升級(jí),衍生出了眾多新機(jī)遇。對(duì)于廣大學(xué)子來(lái)說(shuō),要保持對(duì)就業(yè)市場(chǎng)的敏銳洞察,選擇優(yōu)勢(shì)專業(yè)才是實(shí)現(xiàn)個(gè)人良好發(fā)展的重要前提。
此外,數(shù)字經(jīng)濟(jì)不僅增加了就業(yè)崗位,還提高了就業(yè)質(zhì)量。通過(guò)數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用,許多傳統(tǒng)職業(yè)和崗位被賦予了新的內(nèi)涵,提升了勞動(dòng)者的就業(yè)滿意度和職業(yè)發(fā)展前景。據(jù)國(guó)家第五次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查結(jié)果顯示,2023年我國(guó)共有數(shù)字經(jīng)濟(jì)核心產(chǎn)業(yè)企業(yè)法人單位291.6萬(wàn)個(gè),實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入48.4萬(wàn)億元。2023年,47%的規(guī)模以上企業(yè)應(yīng)用了云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能和工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)等數(shù)字技術(shù)。在綠色能源產(chǎn)業(yè)方面,以技術(shù)創(chuàng)新帶動(dòng)的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新成效顯著。2023年新能源汽車產(chǎn)量達(dá)到945.8萬(wàn)輛,產(chǎn)量連續(xù)9年居全球首位,占全球的比重超過(guò)60%。這五年中,信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)從業(yè)人員比2018年末增加507萬(wàn)人;科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)的從業(yè)人員五年間增加了517萬(wàn)人,相關(guān)從業(yè)者數(shù)量激增。人員結(jié)構(gòu)的變化,正是我國(guó)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的結(jié)果。
數(shù)字時(shí)代瞬息萬(wàn)變,而學(xué)生想在這個(gè)時(shí)代中獲得高質(zhì)量發(fā)展,就必須要有應(yīng)變能力,多年來(lái),八維職業(yè)學(xué)校始終緊跟時(shí)代發(fā)展,將前沿技術(shù)融合進(jìn)課程體系中,根據(jù)行業(yè)技術(shù)變化更新迭代;根據(jù)時(shí)代技術(shù)趨勢(shì)開(kāi)設(shè)十五大專業(yè)方向,包含人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等新興技術(shù);根據(jù)企業(yè)需求培養(yǎng)專業(yè)人才等,時(shí)刻保持與時(shí)代同頻共振。
在數(shù)字時(shí)代,單純擁有專業(yè)技術(shù)并不意味著擁有絕對(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,八維職業(yè)學(xué)校的“三力模型”在打造學(xué)生“專長(zhǎng)能力”上效果明顯,主要分為這三力:打造硬實(shí)力,助力學(xué)生專業(yè)能力提升;打造軟實(shí)力,助力學(xué)生成為“領(lǐng)袖型”人才;打造巧實(shí)力,助力學(xué)生求職無(wú)憂,八維職業(yè)學(xué)校通過(guò)“學(xué)生完全自主管理”來(lái)助力學(xué)生成為“領(lǐng)袖型”人才,學(xué)生自主管理,使學(xué)生具備“帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)”的企業(yè)管理者能力,最后在面試的短時(shí)間內(nèi)充分展示自己的硬實(shí)力和軟實(shí)力,這樣的“巧實(shí)力”同樣重要,未來(lái)的職場(chǎng)將更加青睞那些技能與技巧并存的復(fù)合型人才,八維職業(yè)學(xué)校要求學(xué)生在拓寬知識(shí)面的同時(shí),也要注重提升個(gè)人的適應(yīng)性和靈活性。
八維職業(yè)學(xué)校還匯聚各路英才,組建了強(qiáng)大的師資隊(duì)伍,他們集教學(xué)與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)于一身,結(jié)合八維特色教育模式,讓學(xué)子緊跟時(shí)代發(fā)展,不斷提升技能,再者八維職業(yè)學(xué)校注重創(chuàng)新,在“產(chǎn)教融合”、“校企合作”模式助推下,八維職業(yè)學(xué)校與行業(yè)內(nèi)頭部企業(yè)進(jìn)行深入合作,洞察企業(yè)發(fā)展方向,明確人才需求變化。將行業(yè)新技術(shù)、企業(yè)新需求融入到教學(xué)當(dāng)中,每年更新課程體系,堅(jiān)持“以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,以崗位要求為標(biāo)準(zhǔn),以優(yōu)質(zhì)就業(yè)為目標(biāo)”的課程體系開(kāi)發(fā)原則,進(jìn)行課程內(nèi)容研發(fā),八維職業(yè)學(xué)校通過(guò)特色教育模式,融合前沿技術(shù),大大推動(dòng)數(shù)字人才協(xié)同培養(yǎng),助推產(chǎn)業(yè)與教育深度融合,為行業(yè)輸送人才,幫助學(xué)子實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)!
標(biāo)簽: 八維學(xué)校 八維職業(yè)學(xué)校
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